Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, pracownicy mogą przyjąć wspólną odpowiedzialność materialną za mienie powierzone im łącznie z obowiązkiem wyliczenia się. Podstawą łącznego powierzenia mienia jest umowa o współodpowiedzialności materialnej, zawarta na piśmie przez pracowników z pracodawcą. Pracownicy ponoszący wspólną odpowiedzialność materialną odpowiadają w częściach określonych w umowie. Jednakże w razie ustalenia, że szkoda w całości lub w części została spowodowana przez niektórych pracowników, za całość szkody lub za stosowną jej część odpowiadają tylko sprawcy szkody. Mienie powierzane przez pracodawcę pracownikom powinno być określone w spisie inwentaryzacji. Pobierz wzór dokumentu – spis inwentaryzacji.

Spis inwentarza - zestawienie powierzonych narzędzi pracy oraz środków ochrony indywidualnej